Grupo São Francisco contrata profissionais em Ribeirão Preto
São oportunidades para diferentes setores dentro da empresa, em áreas médicas e também administrativa

Grupo São Francisco contrata profissionais em Ribeirão Preto

Vagas abertas na cidade são para diferentes áreas; confira relação

O Grupo São Francisco está com seis vagas abertas para a contratação de profissionais em Ribeirão Preto.

São oportunidades para diferentes setores dentro da empresa, em áreas médica e também administrativa. Entre os benefícios, vale alimentação, auxílio creche e assistência média e odontológica.

Requisitos e formação variam de acordo com a vaga. Para se candidatar, os interessados devem se inscrever no site do Grupo. As oportunidades podem sair do sistema conforme são preenchidas. 

Confira abaixo a relação de vagas na cidade:

Coordenador de Unidade

Vaga aberta em 18 de fevereiro

Funções e requisitos:

- Planejar e orientar atividades das equipes;

- Propor e implantar planos de ação, impulsionar resultados para atendimento de excelência;

- Estabelecer e acompanhar normas de desempenho de atendimento;

- Desenvolver e manter planos de gestão;

- Necessário experiência com atendimento ao cliente do segmento hospitalar ou clí­nicas.

- Ensino Superior Completo preferencialmente Enfermagem ou Administração.

Benefícios:

Assistência médica

Assistência odontológica

Auxílio creche

Vale alimentação            

Coordenador Contas Médicas

Funções e requisitos:

Coordenar a equipe de análise de contas médicas, monitorando e orientando na realização das atividades, planejando as atividades e estabelecendo metas e tarefas da equipe, garantindo qualidade nas ações, e o adequado atendimento aos credenciados, clínicas, laboratórios, médicos, etc., garantindo o cumprimento de normas, prazos, regras, valores de tabela e questões regulatórias.

Experiência na área da saúde ligado as áreas do faturamento e contas médicas (experiência comprovada na área).

Nível Superior Completo; Pós-graduação será um diferencial.

Experiência com Gestão de Equipe.

Disponibilidade para viagens e CNH B.

Benefícios:

Assistência médica

Assistência odontológica

Auxílio academia

Auxílio creche

Vale alimentação

Vale-refeição

Vale-transporte

Analista Financeiro

Funções e requisitos:

Excel Avançado

Formação em Administração, finanças ou áreas relacionadas,

Atuação na área financeira com ênfase em cobrança/crédito

Geração de relatórios nos sistemas legados e ERP;

Fechamentos de chamados SAE/GLPI;

Cobrança total de todas as empresas do grupo (Odonto/Saúde/Fundação/Resgate/Ocupacional/Hospitais);

Gestão de Negativação e Protestos;

Gestão de Confissões de dívidas e Encontros de Contas;

Gestão das empresas Terceirizadas de cobrança;

Relacionamento com clientes internos e externos

Benefícios:

Assistência médica

Assistência odontológica

Auxílio academia

Auxílio creche

Seguro de vida

Vale alimentação

Vale-refeição

Vale-transporte

Médico Assessor Técnico

Funções e requisitos:

Realizar apoio à área Comercial no que tange à prevenção da sinistralidade, interface entre empresa e beneficiário, tratativas técnicas intermediando cuidados entre paciente e empresa.

Necessário Formação Superior em Medicina.

Benefícios:

Assistência médica

Vale-refeição

Coordenador de Infraestrutura de TI

Funções e requisitos:

Responsável por planejar e coordenar atividades de infraestrutura de TI e suporte técnico, visando estabelecer e manter os ambientes e recursos tecnológicos disponíveis para uso e com níveis de segurança, desempenho, contingência e redundância compatíveis com as necessidades de cada projeto.

Reportando-se a Gerencia e Diretoria de TI, supervisiona o suporte técnico na instalação e manutenção da infraestrutura do grupo (equipamentos, rede informatizada, links de internet e de telefonia) visando a eficiente disponibilização dos recursos tecnológicos aos usuários dos sistemas bem como presta assessoria na busca ou desenvolvimento de soluções informatizadas para a rotina, controles e negócios do grupo.

Superior completo em gestão de TI, ciências, engenharia da computação, sistemas de informação, redes de computadores ou equivalente; Experiência na área e com gestão de equipes;

Benefícios:

Assistência médica

Assistência odontológica

Auxílio academia

Auxílio creche

Seguro de vida

Vale alimentação

Vale-refeição

Vale-transporte

Coordenador Crédito e Cobrança

Funções e requisitos:

Coordenar os processos e atividades da área financeira, assegurando que as responsabilidades sejam executadas dentro das normas e políticas estabelecidas pela empresa e das normas legais, contribuindo e participando na elaboração do planejamento estratégico da empresa, levantando e analisando as informações sobre indicadores econômico-financeiro, visando contribuir para a elaboração de planos de ação que levem a empresa a atingir seus objetivos.

O profissional será responsável pelas áreas de Crédito e Cobrança.

Imprescindível: experiência anterior na área de crédito e cobrança, gestão de equipe, conhecimentos contábeis, excel e melhorias de processos.

Graduação em ADM, Economia ou Contabilidade

Desejável, Pós-Graduação relacionada à Finanças.

Benefícios:

Assistência médica

Assistência odontológica

Auxílio academia

Auxílio creche

Convênio com empresas parceiras

Seguro de vida

Vale alimentação

Vale-refeição

Vale-transporte


Imagem: Arquivo Revide

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