Curso gratuito de formação em vendas, em Ribeirão Preto, está com inscrições abertas
Projeto Alavanca recebe inscrições até o dia 13 de março; aulas serão realizadas entre 17 e 31 de março
O Projeto Alavanca, iniciativa que visa capacitar e conectar pessoas de baixa renda ao mercado de trabalho, está com inscrições abertas para sua segunda turma. O curso "Inteligência Emocional em Vendas" será realizado presencialmente no Dabi Business Park (rua General Augusto Soares dos Santos, 100 - Parque Industrial Lagoinha). As aulas acontecem entre os dias 17 e 31 de março, de segunda a sexta-feira, das 18h30 às 22h. Os participantes também contarão com apoio de transporte durante o programa.
As inscrições podem ser realizadas até o dia 13 de março, por meio do link: https://oportunidades.taqe.com.br/cursointeligenciaemocional. Para se inscrever, os candidatos devem ter o ensino médio completo, renda familiar per capita de até dois salários mínimos, disponibilidade para se dedicar 3h30 diárias durante duas semanas e não ter abandonado curso do Senac São Paulo como bolsista nos últimos seis meses.
A ação é promovida pela Taqe, em parceria com Dabi Business Park, Veropequi, Join Ads e Senac. A primeira turma do Projeto Alavanca foi realizada no ano passado, oferecendo um curso básico em logística.
Conhecimento e integração
O curso "Inteligência Emocional em Vendas" será ministrado por profissionais do Senac e prepara os alunos para negociações mais assertivas, utilizando ferramentas da inteligência emocional para potencializar resultados e aprimorar o atendimento ao cliente.
Além do conteúdo principal, os participantes terão acesso a aulas exclusivas sobre comunicação e oratória oferecidas pela Vox2you Ribeirânia, conceitos básicos de inovação com empresas da comunidade Dabi e mídia online com a Join Ads, uma das maiores do segmento no Brasil.
Ao final do programa, os alunos receberão certificado, terão seus currículos disponibilizados para empresas parceiras e poderão participar de processos seletivos.
“Nosso objetivo é fortalecer as habilidades profissionais dos participantes, trabalhando todo o ciclo da inclusão produtiva, desde a capacitação até a contratação, com foco nas necessidades das empresas”, destaca Ana Correa, cofundadora da Taqe.
Foto: Rafael Cautella / Divulgação
