5ª Feira Virtual de Estágios e Empregos em Ribeirão Preto oferece oportunidades presenciais e remotas
O evento contará com participação de grandes empresas, lives exclusivas e as últimas tendências em processo seletivo on-line
De 25 a 27 de maio, acontecerá a 5ª edição da Feira Virtual de Estágios e Empregos da Estácio. Serão ofertadas aproximadamente 100 mil vagas em grandes empresas de todo o Brasil, com oportunidades presenciais e remotas. Para ter acesso ao conteúdo, os interessados devem fazer o pré-cadastro através do link disponibilizado.
Durante o evento é possível conhecer carreiras que estão em evidência, conferir empregos em empresas como Amazon, Mc Donald’s, Itaú, Ambev, Globo, Positivo, Amil, Infojobs, entre outras, além de ficar por dentro de tendências em processo seletivo on-line.
Além da possibilidade de se candidatar a vagas de estágios e empregos, a Feira também oferece aos estudantes oportunidade de conversar com profissionais das áreas de RH das empresas participantes.
Em parceria com o programa Jornada para o Futuro da Cia de Talentos, a Estácio oferecerá de maneira gratuita e exclusiva 12 lives com temas como Diversidade, Desenvolvimento, Conexão e Tecnologia. A 5ª Feira Virtual também oferecerá prêmios em parceria com a Magalu, Chromecast 3 Streaming Device Full HD Conexão HDMI. Os estudantes também poderão concorrer a 50 licenças do Soft Skills Game,importante ferramenta de autoconhecimento e desenvolvimento profissional.
Confira a programação das Lives:
25/05 - terça-feira
11h - A importância do autoconhecimento para a carreira e processos seletivos, com Tatiana Pina - consultora Head do Programa Jornada para
o Futuro, da Cia de Talentos;
13h - Desenvolva sua atitude e se destaque profissionalmente, com Luiza Maciel De Oliveira Araújo Nery, especialista de Recrutamento e Seleção na Ambev;
17h - Você conhece o Nube? Integrador que emprega jovens em todo Brasilm com Bruno Brasiliense, coordenador de Eventos da Nube;
19h - Itaú: conheça suas 600 vagas e entenda porque capacitação é a palavra-chave, com Laura Silva, coordenadora de aprendizagem e desenvolvimento do Itaú
26/05 - quarta-feira
11h - Diferente somos todos, com Adriana Nascimento, líder de Serviços em Blockchain da IBM
13h - Vieses inconscientes, com Alexandre Braga, talent Acquisition da Vale;
17h - Jobecam: Start up -ensina como se destacar em processos seletivos online, com Cammila Yochabell, intraempreendedora no RH de importantes multinacionais
19h - Contratação 50+: oportunidades e desafios, com Fabi Granzotti, gestora de projetos D&I e Especialista em Diversidade Etária da Maturi
27/05 - quinta-feira
11h - LinkedIn te ajuda no match perfeito: Vaga e Perfil, com Vitor Fuzato, customer Success Manager Talent Solutions Latin America do LinkedIn;
13h - Networking é importante e é para todo mundo, com Ana Carolina, business Analyst da prática de Digital no McKinsey;
17h - Encontre sua Vaga: Conheça o portal exclusivo da sua instituição, com Jhonatan Modesto da área de Carreiras Estácio e Marcelo Carvalho, professor e coordenador de cursos de Pós e Graduação na Estácio;
19h - Games e Processos seletivo: tendências e dicas de como de sair bem, com Isabela Moura - coordenadora de Recursos Humanos na B2W (Empresa B2W).
Foto: Pixabay (foto ilustrativa)
